关于肥东县第十六届人大四次会议第94号代表建议的答复函

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

东组案〔2015〕5号

 

 

关于肥东县第十六届人大四次会议

第94号代表建议的答复函

 

谢松代表：

你提出的“村居干部补贴低”建议收悉，现答复如下：

根据中共肥东县委东发〔2012〕2号文件精神，我县建立了较为完善的村（社区）干部薪酬结构制度，将村（社区）干部薪酬与农民人均纯收入挂钩，实现了联动增长，村（社区）党组织书记薪酬按上年全县农民人均纯收入的2.1倍核定，村（社区）主任、计生主任薪酬按正职的0.9倍，“两委”其他干部按0.8倍确定。2015年4月7日，我们下发《关于村（社区）干部正常增资工作的通知》，从元月份开始执行，同时还将村（社区）主任的标准提高，与村（社区）党组织书记标准一致。

今后，我们将进一步建立健全村干部激励保障机制，使广大村干部工作更加安心，加快发展更有信心，为全县经济社会加快发展做好组织保障。

 

办复类别：A类

联系单位：中共肥东县委组织部

联系电话：67711018

 

 

 

                         中共肥东县委组织部

                           2015年5月6日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

抄送：县人大常委会人事代表选举工委，县政府政务督查与目标管理办公室。