长临河镇把基层一线岗位作为干部成长的“练兵场”，把服务群众发展生产作为干部成才的“反应炉”，练就基层干部见事早、敢担当的真本领和硬骨头，为基层发展注入强劲动力。
力量下沉到一线，点燃做事的激情
“刚开始到乡镇工作，也没有想着要去做出人头地的大事情，以为平时遇到的都是一些不起眼的小事情。后来才发现正是这些平时想不到的小事情，对群众来说就是大事情，做好了，群众才会满意。”这是镇里几位新来的年轻人几年来的感悟。这几年，镇里的年轻干部包村包组，到一线参加矛盾调处，已经从“钝刀子”练成了“快刀手”。
基层的事情，千头万绪，只有用心去做，用情去对待，才能解开千千结，理清万头绪。“刚到基层，有的同事忙着通过考试换单位，也有想找一个舒适一点的岗位。在基层待久了，看到不少老同志在基层快一辈子了，做事情还是那么敬业，很让人感动，久而久之，自己的满腹牢骚不知道跑哪里去了，气也顺多了。”几位对基层还稍有“不适应症”的年轻同志，刚来上班时对着成堆的报表束手无策，后来在老同志的传帮带下，现在已经成了岗位能手，“一个村几千人，一个镇好几万人，每一次数据梳理都是一个大工程，我们力求每个数据准确无误，有时还上门核对，把党的好政策精准匹配到每一个农户手中。”
鼓励争当排头兵，展示成事的风采
“请每个社区汇报下工作完成的最后时限…”虽然已经到了晚上7点，长临河镇会议室里调度会的“火药味”依然还是那么浓。白天忙工作，晚上忙调度，争当排头兵的路上没有鲜花和掌声，只有辛勤的付出和汗水。自我批评会和责任落实会开到了项目现场、工作一线，在“放大镜”下工作的不足看得更明显，“落后者”的表态更鼓舞了干劲，这是长临河镇干部一年忙到头的“常态”，干部“双卡双待”为古镇的明天多了几份保障。外出“拜师学艺”是长临河镇干部常经历的事情，带着记录本，再远再忙也要去学习别人的好做法，一路学习、一路记录、一路拍照，视野开阔了，思路也就慢慢清晰了。每年，都会扛回几块“含金量”比较高的牌子，但是“功劳簿”下只有不断进取，不断奋斗。
强化守纪的规矩，铸造廉洁防护盾
家有家规，国有国法。工作之余，镇里的干部都会翻一下笔记本，抄写几段学习内容。“虽然工作时间长了，是个‘老司机’，但是要遵守的规矩只会越来越多，心中常亮红绿灯，脚下才会走太平，作风上硬气了，在工作中才会有底气。”大家对守好规矩不仅记在心里，更落实在行动上。一把廉政扇子、一本廉政书籍、一句节假日廉政短信提醒，给同志们多送了一个“平安符”。社区的党务公开、村务公开、财务公开定期更新，身边的“微廉政”，让群众明明白白，打消了猜疑，心齐了，劲就更足了。（谢强）
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