为落实党建工作责任制，严格考核问责，使党建工作责任具体化，杨店乡结合前期县委组织部党建考核反映出来的差距和短板，以党建工作年度目标任务推进为主要内容，高标准落实党建考核工作。
精准考核，明确党建工作“考核内容”。结合县委组织部对村级党建重点工作考核实施方案，杨店乡制定了《杨店乡2022年党建工作考核细则》，结合农村社区、机关等党组织的不同特点，将党建工作与中心工作、发展目标紧密结合，围绕党建工作统筹调度、党内政治生活、全面从严治党、支部标准化建设、党建品牌、党员后备队伍建设等方面开展，使考核分类更科学、更合理。
注重实际，创新党建工作“考核方式”。考核方式上做到日常督查与年终考核相结合，采取查阅台账、座谈交流、实地查看等方式进行，既查看以往的党建基础工作，也深入基层实地检查；既看党建工作的硬件软件，也听取党员群众的意见，全面客观了解党建工作落实情况，防止“上下一般粗”“左右一个样”，着力增强考核工作“精准度”。
考用结合，应用党建工作“考核结果”。坚持“绩有所奖、劣有所罚”的原则，把党建责任考核结果作为各级党组织推先评优、追责问责和党组织书记年度考核的重要依据。每次开展完考核后，及时下发党建工作考核通报，指出被考评党组织党建工作存在问题和努力方向，用好党建考核这个“指挥棒”，督促各级党组织书记守好主业，精耕责任田。（赵佳佳）
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