根据中央和省、市部署,我县按照“突出五大领域、坚持五大步骤、实施项目管理”的工作思路,扎实推动基层组织建设年活动深入开展。
突出五大领域,分类提升基层党建水平。以农村、社区、中小学校、非公有制企业、社会组织五大领域为重点,突出抓好中央和省委关于基层组织建设年活动的规定动作,同时结合本地实际,设计载体、制定措施,分类抓好各领域党建工作。在农村,以“党员先锋工程”、“支部堡垒工程”、“组织创新工程”为载体,深化活动,从县直机关选派331名“80后”干部到全县各村(社区)担任驻村党建指导员,充实基层党建工作力量。在社区,全面推进“三有一化”,着力构建区域化党建工作体系,不断提升社区服务水平,推动城乡统筹协调发展。在中小学校,广泛开展“把优秀教师培养成共产党员,带动教师增强政治觉悟;把教师中的共产党员培养成优秀教师,带动教师提高业务水平;把符合条件的学生培养成共产党员,带动学生爱国爱党、积极向上”为主要内容的“三培三带”活动,引领青少年思想健康成长。在非公有制企业和新社会组织,实施“123火种计划”,即职工在 20人以上的非公企业每年力争发展1名以上新党员,50人以上的每年力争发展2名以上新党员,每个非公企业每年力争培训3名以上入党积极分子,将党建工作影响力渗透到非公有制经济和社会组织经营管理的全过程。
坚持五大步骤,以专题月推动工作落实。结合工作实际,将基层组织建设年活动划分为动员部署、摸底调研、全面实施、考评表彰、巩固提高五个阶段,并根据工作推进计划,从2月份开始到活动结束安排了“学习宣传月”、“分类定级月”、“城乡共建月”、“集中组建月”、“培训提升月”、“整体推进月”、“创建选树月”、“互查交流月”、“破解难题月”、“建章立制月”、“评估验收月”、“晋档升级月”12个专题月活动,以专题月来推动工作,做到各月工作任务具体、重点突出。动员部署阶段,重点抓好学习宣传和工作部署;摸底调研阶段,重点查看组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分,抓好分类定级;全面实施阶段,重点对照目标,明确责任,强化措施,抓好落实;考评表彰阶段,重点围绕交流经验、查找不足、选树典型,组织各乡镇党委开展互查、测评,评选一批先进,命名一批示范点,选树一批典型;巩固提高阶段,重点抓好制度机制建设和查漏补缺、晋档升级工作,巩固扩大基层组织建设年活动成果。
实施项目管理,建立基层党建创新机制。制定《关于深入开展基层组织建设年活动,推行党建工作项目化管理的实施办法》,依托各地优势党建资源,每个乡镇和开发园区筛选1—2个党建项目,将组织工作中体现牵动性和创新性的目标任务,细化为具体实施操作的工作项目进行重点督导落实,精心打造一批各具区域特色的党建品牌。陈集镇以完善农村社区党建功能为抓手,积极探索实践农村社区党建工作新模式;古城镇、众兴乡、张集乡开展“引凤还巢”,在促进流动党员“双向带动”上发挥示范;白龙镇围绕褚老圩爱国主义教育基地,打造党建文化长廊;元疃镇深化为民服务全程代理,建立健全联系和服务群众机制;牌坊乡、梁园镇依托农业产业化资源,大力推广“支部+协会(基地)带农户”的党建模式;八斗镇加强农民文化广场建设;马湖乡、响导乡、杨店乡大力推进农村基层组织制度化建设,实现村级工作规范化管理;石塘镇探索建立网络党支部,在加强流动党员的教育管理服务上积累经验;包公镇打造军地双拥共建品牌;店埠镇调整优化党组织设置,积极推进社区网格化管理、组团式服务;撮镇镇着力推进条件成熟的农村社区向城市社区转型,试行村党组织书记职业化管理;桥头集镇深化拓展“干部小讲堂”,在提升基层干部综合素质的载体建设上独辟蹊径;长临河镇建立“移动党校”、“袖珍党校”,深化党员教育管理;肥东经济开发区、合肥循环经济示范园、合肥东城新市镇深化产业园区党建和“两新”组织党组织建设,努力实现党组织和党的工作全覆盖。以“党建工作项目化”管理为抓手,逐步在全县形成具有特色、富有代表、领域齐全、互为补充的党建品牌,全面提高党的基层组织建设水平。






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