肥东经济开发区按照“育典型、带党建、促全盘”的工作思路,以党建助推企业健康快速发展为抓手,创新“三化”工作机制,着力提升非公企业党建工作水平。
一是典型化培育。积极鼓励党员亮身份、示范引领激励职工入党,引导党员从“打工仔”向“主人翁”转变,大力选拔党员骨干进入党组织班子,发挥党员在带领员工创业发展中的引领和示范作用。帮助非公企业党组织发展壮大党员队伍,真正使党员“一面旗”示范好,党组织“领头雁”带得动。
二是台账化管理。按照“成熟一个组建一个,建立一个登记一个,巩固一个提高一个”的原则,在推进非公有制企业党建工作中,对符合条件单独组建党组织的企业实行动态管理。对已组建党组织的企业进行登记造册,详细记录包括企业党组织名称、党组织负责人基本情况、党员活动室面积、组织活动次数以及活动经费等信息;同时做好非公有制企业党员台账,及时做好非公企业党员的组织关系接转工作,积极做好非公企业党员发展工作。
三是科学化引带。通过岗位大练兵、技术大比武等方式,在非公企业大力开展“职工比技能、企业比效益”争先创优“双比”活动,充分发挥党员在企业生产经营中的先锋模范作用,着力打造“敬业爱岗、勇于创新”的企业精神,激励企业职工立足岗位创佳绩、争优秀,进一步激发企业员工的生产力和推动力,充分发挥党组织在非公企业中的政治核心和引领作用。
肥东经开区“三化”激发非公企业党建活力
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